Gestionnaire Paie et Administration du personnel H/F

Description de l'entreprise :

Le groupe ROCCA, premier employeur privé de Corse fondé il y a plus de 30 ans, offre à ses clients des prestations dans les domaines du transport, de l’environnement, du BTP de l’immobilier et du négoce.

Dans le cadre de son développement, le Groupe ROCCA recherche un(e) Gestionnaire paie et administration du personnel H/F

Descriptif du poste :

Rattaché à la Direction des Ressources Humaines du Groupe ROCCA, vos missions principales seront les suivantes :

Gestion de la paie

• Réaliser les intégrations et sorties en paie.

• Calculer, établir et contrôler mensuellement les bulletins de paie dans le respect de la réglementation des conventions

• Établir les déclarations sociales dans le respect de la réglementation des conventions collectives, des accords d’entreprise

• Gérer les entrées, sorties des salariés et établir les soldes de tout compte

• Gérer des acomptes mensuels

• Gérer les tickets restaurants

• Traiter des avis à tiers détenteurs

Administration du personnel

• Créer les fiches des nouveaux salariés sur notre SIRH et mise à jour des données administratives et/ou contractuelles

• Rédiger les documents contractuels à destination des salariés

• Faire la mise à jour des dossiers des salariés

• Contrôler les factures d’intérim

• Suivre les échéances administratives (fin de période d’essai, fin de CDD, titre de séjour, temps partiel, visite médicale (embauche/reprise), etc…)

• Suivre la gestion des temps et des activités (GTA) en veillant à la fiabilité des données

• Suivre la gestion des absences et notamment des arrêts de travail, congés payés, congés maternité/paternité, congé parentaux, absences non justifiées

• Gérer les dossiers d’accidents de travail

• Rédiger des attestations et des courriers administratifs divers

• Constituer et suivre les dossiers de mutuelle et prévoyance

Elles seront toutefois effectuées en collaboration avec les équipes en place et sous l’autorité directe de votre responsable hiérarchique.

Profil :

Formation Bac+ 2 minimum en Gestion des Ressources Humaines ou Niveau Baccalauréat complété par une expérience significative en paie et RH de 2ans minimum.

Compétences :

Discrétion et respect de la confidentialité des informations.
Rigueur, méthode et réactivité.
Gestion des priorités et capacité à s’organiser, à travailler en équipe.

Poste à pouvoir immédiatement, en CDI temps plein

Salaire brut mensuel entre 2000 et 2200 euros pour 151.67 heures par mois selon expérience

Localisation : 10 minutes du centre-ville d'Ajaccio

Pas de déplacement